¿Qué es Talent Insights?
Talent Insights se desarrolló como la primera evaluación del comportamiento multicientífica del mundo. Es único en el mercado porque combina el poder de las evaluaciones DISC y Motivadores de TTISI en un único informe integrado, que incorpora los comentarios de ambas herramientas.
TTI SUCCESS INSIGHT crea la primera evaluación del comportamiento multicientífica del mundo.
¿Qué mide el Talent Insights?
Se trata de una poderosa evaluación del comportamiento que combina dos ciencias y ayuda a explorar dos áreas clave de rendimiento:
CÓMO nos comportamos y nos comunicamos, usando para ello la evaluación DISC.
POR QUÉ pasamos a la acción, empleando la evaluación Motivadores del Puesto de trabajo.
Esta potente combinación produce un informe de más de 35 páginas que cubre 3 secciones: Comportamientos, Motivadores e incluye una sección que explora cómo los motivadores de un individuo pueden afectar su estilo de comportamiento DISC y viceversa. Esto no está disponible de ningún otro proveedor de evaluaciones.
Gracias a los resultados obtenidos con estas herramientas, tus actividades de reclutamiento, administración y desarrollo contarán con el respaldo de evaluaciones basadas en la investigación, validadas y fáciles de aplicar.
Informes de Talent Insights
La serie Talent Insights se compone de una colección de informes diseñados para realizar una correcta evaluación del comportamiento con el fin de respaldar sus iniciativas y ayudar a lograr los resultados que está buscando.
Todas las herramientas han sido diseñadas con flexibilidad, practicidad y múltiples usos. Esto significa que puede invertir una vez en el perfil correcto y usarlo a lo largo del ciclo de vida del empleado para maximizar su inversión. Como un informe de varias ciencias, Talent Insights explora tanto el Estilo del comportamiento como los Motivadores personales. Hay cuatro conjuntos de informes en esta serie, que incluyen:
Usos comunes del Talent Insights
Los informes, derivados de las evaluaciones de comportamiento y talento, DISC y MOTIVADORES DEL PUESTO DE TRABAJO son flexibles, precisos y permiten obtener conclusiones rigurosas. Los informes TALENT INSIGHTS se utilizan en las siguientes áreas:
Reclutamiento: Reclutamiento y selección, Inducción, Benchmark de Puesto.
Capacitación y Desarrollo: Desarrollo de Liderazgo, Efectividad de la Comunicación, Efectividad de Equipos, Desarrollo de Ventas, Capacitación en Servicio al Cliente, Relaciones de Coaching / Mentoring
Estrategia y Gerenciamiento: Marcos de Competencias y Desarrollo, Compromiso y Motivación, Planeamiento y Estrategia, Gestión del Cambio, Resolución de Conflictos, Outplacement, Cultura y Transformación
Personal: Efectividad Personal, Relaciones Familiares, Consejería Matrimonial, Planificación de Carrera.
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